Mẫu Phụ Lục Hợp đồng Lao động

CHXHCNVN
Tự do – tự do – hạnh phúc
———————————

….. , ngày tháng năm ….

Tên bài:
KHÔNG:…………………….

Phụ lục hợp đồng lao động

Chúng tôi, một mặt:

Ông/Bà:……………………………………………………… Quốc tịch:……………….

Chức vụ:…………………………………………………………………………………………………………

Đại diện (1): ……………………………………………………. Điện thoại:……………………………………………………

Địa chỉ:………………………………………………………………………………………………

Và một mặt:

Ông/Bà:………………………………………….. Quốc tịch:………………………………………………………

Ngày sinh ……………………. ……………………………………………………….

Nghề nghiệp (2):…………………………………………………………………………………….

Địa chỉ thường trú: ……………………………………………………………………………………..

CMND số:…………………………… Cấp tại……………………..

Số Sổ lao động (nếu có):……………………………. Ngày cấp……./……/ ……………………………….

Căn cứ Hợp đồng lao động số… ký ngày…../…./…. và yêu cầu của người sử dụng lao động, hai bên cùng nhau thống nhất thay đổi một số nội dung trong hợp đồng đã ký kết như sau:

1. Nội dung thay đổi (ghi rõ nội dung nào, thay đổi như thế nào…..):

……………………………………………………………………………………………….

……………………………………………………………………………………………….

……………………………………………………………………………………………….

2. Thời điểm thực hiện (nội dung mục 1 nêu trên có hiệu lực trong bao lâu):

……………………………………………………………………………………………….

……………………………………………………………………………………………….

……………………………………………………………………………………………….

Phụ lục này là một phần của hợp đồng lao động.

2. Mẫu Phụ lục Thỏa thuận mới nhất 2020

Mẫu phụ lục hợp đồng mới nhất 2020

Nội dung cụ thể của Phụ lục hợp đồng 2020 như sau:

3. Hướng dẫn viết phụ lục hợp đồng lao động

1. Bản bổ sung hợp đồng lao động này phát sinh khi có sự thay đổi về nội dung điều khoản hợp đồng lao động chính thức. Vì vậy, nó nên được nhập chính xác Một số thỏa thuận Và Thời điểm ký kết hợp đồng Trước.

2. NỘI DUNG THAY ĐỔI:

– Ghi rõ những điều khoản nào của hợp đồng cần thay đổi, nội dung thay đổi, cách thức thay đổi?

– Ví dụ:

+ thay đổi công việc (từ tạp vụ sang nhân viên hành chính, từ thu ngân sang kế toán,…);

+ thay đổi nơi làm việc;

+ Tăng lương (do thay đổi mức lương cơ sở/lương tối thiểu vùng);

+ Các khoản phụ cấp, trợ cấp bổ sung;

+ Gia hạn hợp đồng lao động có thời hạn cụ thể

3. Thời gian thực hiện:

Vui lòng cho biết thời điểm những thay đổi trên có hiệu lực? trong bao lâu (nếu có)

4. Người lao động phải ký và ghi tên bằng chữ viết tay để tránh trường hợp người sử dụng lao động cho rằng mình không đồng ý với bản thỏa thuận này.

Mời bạn đọc tham khảo thêm phần Hợp đồng – Nghiệm thu – Thanh lý hình thức Vui lòng.